О компании

Ридан сегодня
1200 +
сотрудников в команде Ридан, и мы постоянно развиваемся. Наши вакансии
50000 +
реализованных проектов по всей России.
Список проектов
30 +
лет опыта работы на российском рынке.
История компании
23
представительства от Санкт-Петербурга до Хабаровска: карта офисов
2
офиса за рубежом — в Казахстане и в Республике Беларусь
2
завода в России с передовым оборудованием:
в Нижнем Новгороде и в Подмосковье
Компания «Ридан» создает интеллектуальные технологии управления теплоснабжением и охлаждением, которые обеспечивают эффективную и надежную работу инженерных систем жилых, общественных и промышленных зданий и объектов.
В портфеле продукции представлен широкий спектр оборудования для систем отопления, вентиляции, водоснабжения, кондиционирования, холодоснабжения.
История компании
Основные этапы
1993 г. — основание компании. Начали с поставок автоматики для отопления и холодоснабжения. Постепенно расширяли ассортимент, локализовали производство отдельных продуктов: радиаторных терморегуляторов, конвекторов со встроенными клапанами, регулирующих клапанов, шаровых кранов.
2007 г. — запуск собственного производственно-логистического комплекса в Подмосковье. В структуру компании вошёл завод «Ридан» — производитель теплообменного оборудования уже известный рынку и профессиональному сообществу.
2008 г. — старт выпуска блочных тепловых пунктов. Впоследствии это оборудование стало одним из ключевых направлений бизнеса.
2009 г. — к этому времени компания укомплектовала оборудованием собственную производственную базу и начала активно работать над созданием локальных продуктов и решений.
2010-е гг.— компания активно развивает новые продуктовые направления. В ассортимент вошли распределительные узлы для систем отопления, шаровые краны, оборудование для учёта и автоматизации инженерных систем.
2015 г. — запущена облачная платформа Ридан Клауд (Cloud-Control) для удалённого мониторинга и управления инженерной инфраструктурой. Параллельно наращивалась производственная база.
2017 г. — старт производства пластин для теплообменников. Это стало важным этапом в развитии технологической независимости компании.
До 2022 г. — компания развивалась в составе датской Danfoss, используя международные стандарты, её инженерные подходы и технологические решения. При этом производство, разработка продукции и инженерная экспертиза последовательно локализовывались в России.
После 2022 г. — компания сосредоточилась на развитии бренда «Ридан» и расширении линейки собственных решений. В продуктовый портфель вошли насосы, насосные станции, чиллеры, узлы обвязки для систем холодоснабжения. Благодаря работе отдела разработки были запущены линии по производству автоматического балансировочного клапана APT-R3, комбинированного клапана AQT-R3, регулирующих клапанов VFM-2R и VFG-2R, терморегулирующего клапана TR-G. Также появилась линейка контроллеров ECL для управления инженерными системами тепло- и холодоснабжения. Результат последних лет — формирование полностью самостоятельного российского бренда с собственной технологической базой и широким портфелем инженерных решений, направленных на повышение эффективности систем, снижение энергопотребления и оптимизацию использования ресурсов.
Продукция
Стандарты качества Ридан
Работа с экспертными сообществами
Участие в подготовке нормативной базы
Программные разработки для управления работой инженерных систем

Не просто производим оборудование —
ищем оптимальные решения конкретных задач
Продукция компании
Стандарты качества

Проекты и партнеры Ридан
Карта офисов
Команда
Синергия профессионализма и преданности своему делу
«Ридан» — команда единомышленников. У нас есть сотрудники со стажем более 30 лет и студенты, которые только начинают свой профессиональный путь.
Убеждены, что достойные условия труда — основа крепкого коллектива. Поэтому все трудовые отношения оформляются в соответствии с законодательством, заработная плата выплачивается своевременно, для сотрудников организовано горячее питание в комфортной столовой. Ценим каждого сотрудника и придерживаемся принципов уважительного и ответственного отношения к людям.
Вакансии компанииГалерея фото



Социальная политика
Этика и продиводействие коррупции
Строим бизнес на уважении, честности и доверии. Соблюдаем обязательства и не идём на компромиссы с этикой ради выгоды. Не допускаем коррупции, дискриминации и нечестных практик. Работаем прозрачно, с уважением к культурным различиям и интересам партнёров.
Социальная ответственность
Подробнее
Экологичность
Стремимся к устойчивому будущему: минимизируем воздействие на природу, сокращаем отходы и сбросы, рационально используем ресурсы.


















